Uramahdollisuudet

Hyvät tuloksemme syntyvät ammattitaitoisten ja innovatiivisten rambollaisten työn kautta. Me rambollaiset sitoudumme itsemme ja työyhteisömme jatkuvaan kehittämiseen.

 

Lähtökohtana osaava, innostunut henkilökunta

Työssä oppiminen on tärkein ”korkeakoulumme”. Rambollin konkarit ja nuoret osaajat tekevät työtä yhdessä ja siirtävät tietoa toisilleen. Mestari-kisälli -toimintaa on toteutettu menestyksellisesti. Työssä oppimisen tueksi Ramboll Akatemia tarjoaa kattavan kurssivalikoiman.

Henkilöstön ja tiimien kompetenssien vahvistaminen on strategiamme ydintä. Holistiseen näkemykseen perustuvaan, Balanced Scorecardin avulla toteutettavaan strategiatyöhömme osallistuu jokainen rambollainen omassa yksikössään. Tältä pohjalta myös laaditaan toiminnallisiin tavoitteisiin perustuvat henkilökohtaiset oppimis- ja urasuunnitelmat.

Henkilöstön tyytyväisyyttä, ilmapiiriä ja johtamista mittaamme vuosittain henkilökunnalle suunnatuilla kyselyillä. Tarjoamme henkilöstöllemme myös kattavan työterveyshuollon, mahdollisuuden edulliseen työpaikkaruokailuun sekä monipuolista liikunta- ja virkistystoimintaa.

Haasteita ja mahdollisuuksia

Isossa talossa uraa voi luoda monella tavalla. Perinteinen tie vie suunnittelijasta projektipäälliköksi ja siitä edelleen ryhmäpäälliköksi ja mahdollisesti yksikön päälliköksi. Yhtä menestyksekäs tie on oman alan asiantuntemusta syventämällä edetä asiantuntijaksi, jopa kansainvälisen tason guruksi, joka henkilöstövastuun sijaan keskittyy oman osaamisalueensa kehittämiseen ja panostaa projektityöhön sekä asiantuntijatiedon jakamiseen.

 

Tutustu toimialoihimme ja koko palveluvalikoimaamme


Espoo, pääkonttori

Espoo, pääkonttori
PL 25, Säterinkatu 6
FI-02601 Espoo
Tel: 020 755 611 - Fax 0207 188 621
Fax

Mail: info@ramboll.fi

Muut

Muut